日立电梯、上海三菱、美的集团……31日，广州市机电技师学院在白云校区举办了2020届毕业生顶岗实习校园招聘会，招聘的企业不乏行业巨头，实习工资普遍达到4000多元。华为、格力、广汽和广州地铁等企业，还提前开设了专场招聘会“抢人”，其中单是华为就招走了135名学生。
▌平均一人有五六个工作机会
广州市机电技师学院就业工作负责人赵云向记者透露，报名本次招聘会的企业将近400家，大多是珠三角大型加工制造企业，学校从中筛选了106家企业前来参加招聘会。
学院副院长香旭培介绍，招聘会提供了7800多个岗位，平均一个学生就有5至6个工作机会挑选。在招聘会之前，华为、格力、广汽、广州地铁等部分深度校企合作单位已在学校设立了专场招聘会。另外还有“定向实习”的企业，直接“抢走”两个班、三个班的学生。因此招聘会举办之前已经有约500名学生确定了实习意向。
“华为已经连续多年在学校招聘，双方在不断的加深校企合作。今年华为在学校连续进行了两次招聘，初步录取了共135人。”香旭培告诉记者，第一年华为只招聘了几名学生，实习期学生就为企业拿了当地技能比赛的一、二等奖，因此企业很认可学生，之后每年招聘人数不断增加，今年首次突破百人。
“技校生对企业来说比较‘实用’。”格力电工人事专员姚小姐对记者表示，技校生本身已经考取了多个职业资格证，省却不少培训成本。企业对机修、电工、设备管理类专业的学生需求较大，计划招聘30-50人。学生实习期内除了实习工资，还有五险一金等福利，转正工资可达四五千元。
徐福记的招聘代表孙梅娣表示，企业有5个工厂，每个工厂都有十几个车间，整个工程部有近500人，需要大量的设备管理人才，为此每年企业都会到技校招聘，储备技能人才，这次招聘企业就需要约30名设备维修人才，“我们有一套职业机制，一开始进去是技工，然后到精技工、技术员，再到工程师。”孙小姐表示，工厂设备越来越先进，对人才的技能水平要求越来越高。
▌机电一体化等专业学生受青睐
“华为的要求比较严格。”数控加工专业2020届学生罗扬明告诉记者，他经过理论考试、面试、实操考试、二次面试“四关”，才获得了华为公司的录用意向，进入公司他将负责机床技工的岗位。他表示，已经考取了电工、数铣等多个职业资格证，还在一些技能比赛里获得了一等奖，以此增加自己的实力。除了华为他还面试过深圳、珠海等其他企业，而选择华为是因为企业所在地里他老家比较近，待遇也不错，实习底薪有4800元左右。
香旭培介绍，总体看今年顶岗实习起薪4500元左右。学生经过一年的顶岗实习后，正式毕业的工资水平可达到6000元及以上。有在华为就业的毕业生，刚毕业一年工资已经涨到了一万多元。
“机电一体化、数控、精密制造等专业学生比较受青睐。”香旭培表示，通过与企业沟通，企业普遍认为技校学生比较容易“上手”，所以企业都很喜欢。随着产业结构调整，技工院校的办学也在不断调整，比如广州机电以专业群对接产业链，以“人工智能”为牵引，围绕先进制造产业链纵向延伸、横向拓展，以制造自动化技术与装备为龙头，现代设计与制造技术为核心，生产性服务技术为支撑构建专业体系，凸显“机”、“电”特色。
另外，学校已与香港特区职训局和机电署形成常态化合作，并将进一步拓展合作，包括承接香港特区职训局的“企业学徒海外交流”项目；与香港电梯和机电一体化专业的知名培训学校缔结“姊妹校”，助力粤港澳大湾区人才建设。
广州日报全媒体文字记者 何颖思 通讯员 李宇浪
广州日报全媒体图片记者 廖雪明
广州日报全媒体编辑：董业衡
