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番禺新造职业技术学校师资力量建设

教师培养培训 学校以“大气、博雅、奋进”为教师品位,通过全员培训、梯队培养、青蓝工程,打造名师、骨干老师和青年教学能手。  学校有区级教学名师2人,市创新技术能手1人,第…

教师培养培训 学校以“大气、博雅、奋进”为教师品位,通过全员培训、梯队培养、青蓝工程,打造名师、骨干老师和青年教学能手。 

番禺新造职业技术学校师资力量建设

学校有区级教学名师2人,市创新技术能手1人,第五届市教研会理事12人, 区师德模范2人,市中职学校十佳班主任3人。

2016学年有3位教师到企业实践半年。 

积极安排教师企业实践  

为了培养专业教师的教学实践能力,打造“双师型”教师队伍,提高教师队伍专业技能,学校制定了《教师企业实践管理制度》,并正式启动“教师厂企社会实践”项目。 

2016学年分别安排了计算机网络专业(含物联网方向)的陈顺、陈宏镜、会计专业张丽老师参加为期6个月的教师下企业实践,有效的提升了教师技能水平和职业教育能力。 

师德建设成效明显:德能兼备 示范引领  

何绮文老师是学校商务英语专业学科带头人,新造镇第十八、十九届人大代表,市中职英语教研会秘书长。 

从教18年以来,何老师爱岗敬业,教学教研工作上勇于创新,曾被授予“广州市第二批中小学骨干教师”、“广州市优秀教师”等荣誉称号。 

近年来,获各级奖励的论文近30篇次,参与编写的校本教材2本,主持完成国家、市级课题研究3项;参与广州市精品课程建设2门。  

作为学科带头人和骨干教师,她对于学校专业建设和教学改革工作,特别是商务英语科组的建设以及青年教师的培养上充分发挥了示范引领作用。

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作者: 广东技校网

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